скрыть достопримечательностипоказать достопримечательности
Достопримечательность 1
Достопримечательность 2
Достопримечательность 3

Трудоустройство и занятость населения

Вопрос: Впереди отопительный сезон, могу ли я бесплатно пройти обучение по специальности оператор котельной.

Ответ: В сентябре 2021 года, есть возможность обучения по специальности «Машинист (кочегар), оператор котельной» в г. Гомеле, срок обучения 3,5 недели. Обучение бесплатно для безработных и иных категорий граждан по направлению органов по труду, занятости и социальной защите, зарегистрированных в установленном законодательством порядке в управление по труду, занятости и социальной защите Чечерского райисполкома. Обучение можно пройти и на другие востребованные рабочие специальности (продавец, контролер-кассир, повар, парикмахер, водитель погрузчика и др.).

Вопрос: Задумался об открытии своего дело, могу ли я рассчитывать на финансовая поддержку от государства

Управление оказывает содействие желающим в организации предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности, гражданам зарегистрированным в установленном законодательством порядке в управление по труду, занятости и социальной защите Чечерского райисполкома, в виде предоставлении субсидиив размере 11- кратной величины бюджета прожиточного минимума, а для организации предпринимательской деятельности в сельской местности в 15-кратной.

Субсидия выделяется безвозмездно, обязательным условием является осуществление предпринимательской деятельности не менее года.

Здравствуйте, я хочу стать на учёт по безработице, работала в августе но уволилась, в след месяце мне на больничный по беременности и родам, когда лучше стать на учёт сейчас или уже на больничном, куда и в какой кабинет приходить?
Основными нормативными документами, регламентирующими порядок назначения и выплаты пособий по материнству (в том числе пособия по беременности и родам) и семейных пособий, являются:

  • Закон Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее - Закон);
  • Положение о порядке назначения и выплаты государственных пособий семьям, воспитывающим детей, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь 28.06.2013 № 569;
  • Перечень административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденный Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 № 200 (далее - Перечень).

В соответствии со статьей 7 Закона право на пособие по беременности и родам имеют, в том числе женщины, зарегистрированные в органах по труду, занятости и социальной защите местных исполнительных и распорядительных органов (далее – органы по труду, занятости и социальной защите) в качестве безработных либо проходящие профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации или осваивающие содержание образовательной программы обучающих курсов (лекториев, тематических семинаров, практикумов, тренингов, офицерских курсов и иных видов обучающих курсов) (далее – образовательная программа обучающих курсов) по направлению этих органов.
Для назначения пособия по беременности и родам в орган по труду, занятости и социальной защите по месту жительства представляются документы, указанные в пункте 2.5. Перечня, а именно: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и листок нетрудоспособности.
Согласно Инструкции о порядке выдачи и оформления листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности, утвержденной постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 4 января 2018 г. № 1/1, листки нетрудоспособности при наличии оснований выдаются женщинам в сроке наступления отпуска по беременности и родам из числа зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите в качестве безработных либо проходящих профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации или осваивающих содержание образовательной программы обучающих курсов по направлению этих органов.
Для регистрации в качестве безработного в орган по труду, занятости и социальной защите по месту жительства представляются документы, указанные в пункте 2.30. Перечня, а именно:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • трудовая книжка, а в случае ее утраты – справка о периоде работы, службы по последнему месту работы – для лиц, осуществляющих трудовую деятельность;
  • гражданско-правовой договор и документ, подтверждающий досрочное расторжение договора (при их наличии), – для лиц, выполнявших работы у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по гражданско-правовым договорам, предметом которых являлось выполнение работ (оказание услуг, создание объектов интеллектуальной собственности);
  • документ об образовании, документ об обучении;
  • справка о среднем заработке (доходе) за последние 12 месяцев работы по форме, установленной Министерством труда и социальной защите (за исключением граждан, впервые ищущих работу, граждан, не имевших в течение 12 месяцев, предшествующих их регистрации в качестве безработных, оплачиваемой работы (дохода), граждан с которыми трудовые договоры (контракты) расторгнуты до истечения срока их действия по основаниям, признаваемым дискредитирующими обстоятельствами увольнения);
  • декларация о доходах по форме, установленной Министерством труда и социальной защиты;
  • свидетельство о рождении ребенка - для лиц, имеющих детей в возрасте до 14 лет;
  • удостоверение ребенка-инвалида - для лиц, имеющих детей-инвалидов в возрасте до 18 лет;
  • справка об освобождении - для лиц, освобожденных из мест лишения свободы;
  • заключение врачебно-консультационной комиссии - для лиц, имеющих ограничения по состоянию здоровья к работе;
  • индивидуальная программа реабилитации инвалида - для инвалидов;
  • копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи, - для неполных семей.

Здравствуйте! меня интересует, я с февраля официально нигде не работал, на учет по безработице не становился, на данный момент устраиваюсь на работу и мне дали документ в отдел занятости направление, т.к я некоторое время не работал, мне предоставят документ какой или нет? спасибо
В соответствии с действующим законодательством наниматели обязаны письменно уведомлять органы по труду, занятости и социальной защите о наличии свободных рабочих мест (вакансий) в течение пяти дней со дня их образования. Наниматель имеет право принимать на работу граждан, непосредственно обратившихся к ним, на равных условиях с гражданами, имеющими направления органов по труду, занятости и социальной защите.
Для регистрации граждан в качестве безработных ими представляются документы, указанные в пункте 2.30 перечня административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 26 апреля 2010 г. № 200 «Об административных процедурах, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан». Регистрация граждан в качестве безработных осуществляется по их месту жительства органами по труду, занятости и социальной защите при личном обращении. При невозможности регистрации в качестве безработных граждане учитываются в качестве обратившихся по вопросам трудоустройства, при этом, равно как и зарегистрированным безработным гражданам, им оказывается содействие в подборе подходящей работы.
Орган по труду, занятости и социальной защите, при наличии сведений о вакансии, выдает гражданину направление на работу. При приеме на работу гражданина, направленного органом по труду, занятости и социальной защите, наниматель в пятидневный срок возвращает в орган по труду, занятости и социальной защите направление с указанием дня приема гражданина на работу. В случае отказа нанимателя в трудоустройстве, выданное направление на работу с указанием причины отказа, заверенное подписью уполномоченного должностного лица нанимателя, гражданин обязан возвратить в орган по труду, занятости и социальной защите.
Гражданам, зарегистрированным в установленном порядке безработными, гарантируется бесплатный медицинский осмотр при приеме на работу.

Здравствуйте, у меня такой вопрос, я безработная могу ли я получить выплаты по уходу за ребенком дородовые и послеродовые или нет, какие документы нужно и куда предоставить, муж иностранец, работает за пределами РБ. В женской консультации вместо больничного листа выдали справку, обосновываясь тем, что я не работаю. Спасибо
Основными нормативными документами, регламентирующими порядок назначения и выплаты пособий по материнству (в том числе пособия по беременности и родам) и семейных пособий, являются:
• Закон Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее - Закон);
• Положение о порядке назначения и выплаты государственных пособий семьям, воспитывающим детей, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь 28.06.2013 № 569;
• Перечень административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденный Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 № 200 (далее - Перечень).
В соответствии со статьей 7 Закона право на пособие по беременности и родам имеют, в том числе женщины, зарегистрированные в органах по труду, занятости и социальной защите местных исполнительных и распорядительных органов (далее – органы по труду, занятости и социальной защите) в качестве безработных либо проходящие профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации или осваивающие содержание образовательной программы обучающих курсов (лекториев, тематических семинаров, практикумов, тренингов, офицерских курсов и иных видов обучающих курсов) (далее – образовательная программа обучающих курсов) по направлению этих органов.
Для назначения пособия по беременности и родам в орган по труду, занятости и социальной защите по месту жительства представляются документы, указанные в пункте 2.5. Перечня, а именно: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и листок нетрудоспособности.
Согласно Инструкции о порядке выдачи и оформления листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности, утвержденной постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 4 января 2018 г. № 1/1, листки нетрудоспособности при наличии оснований выдаются женщинам в сроке наступления отпуска по беременности и родам из числа зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите в качестве безработных либо проходящих профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации или осваивающих содержание образовательной программы обучающих курсов по направлению этих органов.
Для регистрации в качестве безработного в орган по труду, занятости и социальной защите по месту жительства представляются документы, указанные в пункте 2.30. Перечня, а именно:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • трудовая книжка, а в случае ее утраты – справка о периоде работы, службы по последнему месту работы – для лиц, осуществляющих трудовую деятельность;
  • гражданско-правовой договор и документ, подтверждающий досрочное расторжение договора (при их наличии), – для лиц, выполнявших работы у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по гражданско-правовым договорам, предметом которых являлось выполнение работ (оказание услуг, создание объектов интеллектуальной собственности);
  • документ об образовании, документ об обучении;
  • справка о среднем заработке (доходе) за последние 12 месяцев работы по форме, установленной Министерством труда и социальной защите (за исключением граждан, впервые ищущих работу, граждан, не имевших в течение 12 месяцев, предшествующих их регистрации в качестве безработных, оплачиваемой работы (дохода), граждан с которыми трудовые договоры (контракты) расторгнуты до истечения срока их действия по основаниям, признаваемым дискредитирующими обстоятельствами увольнения);
  • декларация о доходах по форме, установленной Министерством труда и социальной защиты;
  • свидетельство о рождении ребенка - для лиц, имеющих детей в возрасте до 14 лет;
  • удостоверение ребенка-инвалида - для лиц, имеющих детей-инвалидов в возрасте до 18 лет;
  • справка об освобождении - для лиц, освобожденных из мест лишения свободы;
  • заключение врачебно-консультационной комиссии - для лиц, имеющих ограничения по состоянию здоровья к работе;
  • индивидуальная программа реабилитации инвалида - для инвалидов;
  • копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи, - для неполных семей.

Какие документы нужны и куда обращаться для регистрации в качестве безработного?
В соответствии с Перечнем административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденным Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 № 200 "Об административных процедурах, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан" для регистрации в качестве безработного необходимо представить следующие документы:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • трудовая книжка (при ее наличии);
  • гражданско-правовой договор (при его наличии) – для лиц, выполнявших работы у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по гражданско-правовым договорам, предметом которых являлось выполнение работ (оказание услуг, создание объектов интеллектуальной собственности)
  • документ об образовании, документ об обучении;
  • справка о среднем заработке (доходе) за последние 12 месяцев работы по форме, установленной Министерством труда и социальной защиты;
  • декларация о доходах по форме, установленной Министерством труда и социальной защиты;
  • военный билет и справка о размере денежного довольствия по последней воинской должности на день увольнения по форме, установленной Министерством труда и социальной защиты, - для уволенных с военной службы;
  • свидетельство о рождении ребенка – для лиц, имеющих детей в возрасте до 14 лет;
  • удостоверение ребенка-инвалида – для лиц, имеющих детей-инвалидов в возрасте до 18 лет;
  • справка об освобождении – для лиц, освобожденных из мест лишения свободы;
  • справка о самостоятельном трудоустройстве;
  • заключение врачебно-консультационной комиссии – для лиц, имеющих ограничения по состоянию здоровья к работе;
  • индивидуальная программа реабилитации инвалида – для инвалидов;
  • копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи, - для неполных семей.

Для регистрации в качестве безработного и получения содействия в области занятости населения необходимо обращаться в управление по труду занятости и социальной защите по месту своего жительства (регистрации).

Если человек нигде не работает и зарегистрировался безработным, будет ли он платить «налог» по Декрету № 3?
В соответствии с Декретом Президента Республики Беларусь от 02.04.2015 №3 «О предупреждении социального иждивенчества» граждане, зарегистрированные в качестве безработного в управлениях по труду, занятости и социальной защите горрайисполкомов, при отсутствии установленных фактов нарушения ими обязанностей в области занятости населения, признаются участвующими в финансировании государственных расходов.

Поэтому они не будут признаны плательщиками сбора на финансирование государственных расходов.

Какие активные меры содействия занятости оказывает государство гражданам, обратившимся в органы по труду, занятости и социальной защите, чтобы найти работу?
Гражданам, обратившимся в управления по труду, занятости и социальной защите за содействием в трудоустройстве и зарегистрированным в качестве безработных, предлагаются различные активные меры содействия занятости. К ним относятся: содействие в поиске подходящей работы, профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации или освоение содержания образовательной программы обучающих курсов по направлению органа по труду, занятости и социальной защите по востребованным на рынке труда профессиям, специальностям, содействие в организации предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности, организация оплачиваемых общественных работ, организация работы по переселению безработных и членов их семей в связи с переездом в другую местность на новое место жительства и работы.

Кроме того, в сети Интернет функционирует Информационный портал государственной службы занятости (далее – портал) по адресу www.gsz.gov.by . Портал позволяет получать сведения о наличии вакансий, как в целом по республике, так и по каждому региону либо населенному пункту в отдельности, доступ к банку данных профессиограмм для осуществления профориентации граждан, а также к информации по обучению безработных, создавать для каждого клиента государственной службы занятости «личный кабинет», в котором можно размещать анкеты-резюме

Как решается вопрос трудоустройства учащихся школ? Может ли подросток устроиться на работу, например, в течение учебного года?
Трудоустройство учащихся учреждений образования возможно в рамках организации временной трудовой занятости учащейся молодежи в свободное от учебы время, в том числе в летний период, с участием средств Фонда социальной защиты населения. Временное трудоустройство несовершеннолетних организуется с целью приобщения молодежи к общественно полезному труду и получения трудовых навыков, адаптации к трудовой деятельности и подготовки к самостоятельному выходу на рынок труда. Работы проводятся непосредственно в учреждениях образования.

Как государственная служба занятости населения помогает гражданам повысить конкурентоспособность на рынке труда?
В целях повышения конкурентоспособности на рынке труда служба занятости предоставляет гражданам, зарегистрированным в установленном порядке безработными, возможность получения необходимых для начала или возобновления трудовой деятельности профессиональных знаний и умений через профессиональное обучение за счет средств Фонда социальной защиты населения.
Период профессионального обучения безработных по направлениям органов службы занятости в дневной форме засчитывается в стаж работы, о чем производится запись в трудовой книжке. Профессиональное обучение безработных осуществляется в учреждениях образования, а по профессиям рабочих может осуществляться также непосредственно на рабочих местах.

Какой размер пособия получает сегодня безработный, зарегистрированный в органах государственной службы занятости?
Размер пособия по безработице гражданам, состоящим на учете в службе занятости, назначается индивидуально в зависимости от стажа работы, количества календарных недель работы перед обращением в службу занятости, длительности перерыва в работе и др.
Минимальный размер пособия – 70 % базовой величины.
Максимальный размер пособия – 2 базовые величины.
Безработным, имеющим на иждивении детей в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет, размер пособия увеличивается на 10 %, а при наличии трех и более детей (двух и более детей-инвалидов) указанного возраста – на 20 %.
Безработным, получающим пенсии, пособие по безработице назначается в размере разницы между размером получаемой пенсии и размером пособия по безработице, определенным для данного гражданина.

Бывает ли так, что человек, состоящий на учете, находит работу, но при этом не снимается с учета? Какие последствия могут быть для человека?
В случае трудоустройства на временную работу в период получения пособия по безработице без уведомления органов государственной службы занятости населения безработному гражданину приостанавливается выплата пособия по безработице на срок до трех месяцев.
В случае трудоустройства на постоянную работу безработный гражданин признается занятым и подлежит снятию с учета с даты трудоустройства. Пособие по безработице, полученное после трудоустройства, подлежит возврату в Фонд социальной защиты населения, как полученное обманным путем.

Мы часто слышим о приглашении безработных переехать на постоянное место жительства в сельскую местность с предоставлением работы. Расскажите подробнее, как ведется эта работа?
Переселение безработных и членов их семей на новое место жительства производится при предоставлении безработным работы в другой местности в целях содействия их занятости, обеспечения нанимателей работниками и осуществляется в пределах Республики Беларусь.

Право на оказание содействия в переселении на новое место жительства и работы имеют безработные. Совершеннолетние члены семьи безработного переселяются только с их письменного согласия. Безработные, не достигшие 18 лет, переселяются только с письменного согласия родителей, усыновителей или попечителей, за исключением случаев объявления несовершеннолетнего полностью дееспособным (эмансипированным).

Информация о наличии свободных рабочих мест с предоставлением жилья содержится в Общереспубликанском банке данных о наличии свободных рабочих мест (вакансий). С данной информацией можно ознакомиться в органах по труду, занятости и социальной защите горрайисполкомов, а так же в сети Интернет на Информационном портале государственной службы занятости по адресу www.gsz.gov.by .

Безработным, заключившим договор о переселении, производится выплата денежных средств в размере семикратной величины бюджета прожиточного минимума, дополнительно производится выплата денежных средств в размере двукратной величины бюджета прожиточного минимума при переселении безработных из городов на новое место жительства и работы в малые города, средние городские поселения, в сельскую местность, а также города – спутники. При расчете размера выплат принимается бюджет прожиточного минимума в среднем на душу населения, утверждаемый в установленном законодательством порядке, действующий на дату трудоустройства.
Возмещение расходов на переезд безработного и членов его семьи производится при представлении подтверждающих документов.

Каким категориям граждан сложнее всего найти работу? Существуют ли какие то дополнительные гарантии занятости для этих категорий?
Наиболее уязвимые категории граждан в плане трудоустройства, которым сложнее всего найти работу – граждане, впервые ищущие работу (выпускники школ), длительно неработающие граждане, женщины, имеющие несовершеннолетних детей, инвалиды.
Государство обеспечивает дополнительные гарантии в области содействия занятости населения следующим гражданам, особо нуждающимся в социальной защите и не способным на равных условиях конкурировать на рынке труда:
детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
родителям в многодетных и неполных семьях, а также воспитывающим детей-инвалидов;
инвалидам;
освобожденным из мест лишения свободы;
впервые ищущим работу в возрасте до 21 года;
лицам предпенсионного возраста (за два года до наступления возраста, дающего право на пенсию по возрасту на общих основаниях);
иным гражданам, если это определено законами и актами Президента Республики Беларусь.
Дополнительные гарантии в области содействия занятости населения гражданам обеспечиваются путем установления брони для приема на работу, предоставления услуг по профессиональной ориентации, а также путем организации обучения по специальным программам и другими мерами.

Какие виды трудоустройства предлагаются для инвалидов?
Для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите и неспособных на равных условиях конкурировать на рынке труда, к которым относятся и инвалиды, горрайисполкомы на местах устанавливают до начала очередного календарного года нанимателям броню для приема на работу таких граждан на имеющиеся свободные рабочие места (вакансии).
В случае необходимости броня для приема на работу граждан может устанавливаться дополнительно в течение года.
Кроме того, службой занятости осуществляется программа "Адаптация безработных инвалидов".
Трудовая адаптация безработных инвалидов представляет собой их трудоустройство, адаптацию и трудовую деятельность на конкретном рабочем месте и осуществляется в целях приобретения и совершенствования безработными инвалидами профессиональных знаний, умений и навыков работы с учетом имеющейся у них специальности.
Финансирование мероприятий по адаптации безработных инвалидов производиться как за счет средств бюджета государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь , так и других источников.
Мы знаем, что каждый, состоящий на учете в службе занятости, должен отработать на общественных работах. Какие существуют нормативы?
Согласно статье 19 Закона Республики Беларусь "О занятости населения Республики Беларусь" безработные принимают участие в оплачиваемых общественных работах. Оплата труда граждан, занятых на оплачиваемых общественных работах, проводится в соответствии с законодательством о труде.
На граждан, занятых на таких работах, распространяются социальные гарантии, включая право на получение пенсий, пособий по безработице, в установленном законодательством порядке.
Порядок организации и условия проведения оплачиваемых общественных работ, в том числе порядок установления месячной нормы участия безработных в указанных работах, определяются местными исполнительными и распорядительными органами при участии органов государственной службы занятости населения

Как служба занятости помогает тем, кто собирается открыть свое дело?
Прежде всего, содействие в организации предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности безработным осуществляется органами по труду, по труду, занятости и социальной защите с учетом социально-экономической ситуации и положения на рынке труда в административно-территориальных единицах республики и выражается в ее организационном и методическом обеспечении, а также в финансовой поддержке.
За счет средств бюджета государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь могут выделить безработным на основании представленных документов субсидию для организации предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности.
Субсидия предоставляется в размере одиннадцатикратной величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, действующего на дату заключения органами по труду, занятости и социальной защите с безработным договора о предоставлении субсидии. При организации безработными предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности в малых городах и населенных пунктах с устойчиво высоким уровнем безработицы, перечень которых определяется мероприятиями по реализации (выполнению) государственной программы содействия занятости населения, а также в сельских населенных пунктах субсидия предоставляется в размере 15-кратной величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, действующего на дату заключения органами по труду, занятости и социальной защите с безработным договора о предоставлении субсидии. Субсидия может быть использована для приобретения оборудования, инструментов, сырья, материалов, машин и механизмов, а также иные цели, связанные с организацией предпринимательской деятельности , деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности.
Волнует судьба выпускников, которые получили право самостоятельного трудоустройства («свободные дипломы»). Если они не смогут устроиться на работу, будут ли они попадать под действие Декрета № 3.
Выпускники, учреждений образования, которым выдана справка о самостоятельном трудоустройстве и которые не смогли трудоустроиться, могут зарегистрироваться в органах по труду, занятости социальной защите по месту постоянного жительства в качестве безработных. Тогда они не будут признаваться плательщиками сбора на финансирование государственных расходов, предусмотренного Декретом Президента Республики Беларусь от 02.04.2015 №3 «О предупреждении социального иждивенчества».

Существует общая тенденция, когда руководители не очень хотят брать на работу молодых специалистов, тех, кто не имеет опыта работы. Какой выход находит служба занятости?
Для приобретения безработными профессиональных знаний, умений и навыков практической работы на производстве по имеющимся у них специальностям, профессиям и квалификации организуется трудоустройство для приобретения опыта практической работы по полученной профессии, специальности (направлению специальности, специализации), квалификации – сроком от 2 до 6 месяцев. Трудоустройство организуется на вакантных рабочих нанимателей.